党史学习教育正在深入开展之际，恰逢2021届毕业生就业的关键之时，环境与生命科学学院党总支紧紧抓住这一难得机遇，把为毕业生办实事，促进毕业生高质量、充分就业作为党史学习教育的重要环节，早谋划、早启动、早落实，通过固根基，出实招，多措并举，抓实抓细，抓出成效。

据教育部最新统计，2021届高校毕业生就业人数再创新高。受新冠疫情经济下行等复杂局势的影响，今年大学生就业面临着诸多困难挑战。为实现毕业生高质量充分就业，党总支不断加强组织领导，强化履职担当，多管齐下拓宽毕业生就业渠道。实施“一把手”工程，制定切实可行工作方案和有效机制体制；建立毕业生就业工作台账，加大精准推送、精准对接，精准匹配；实行领导干部、辅导员包专业包班，党员老师，全体教师包联到人，上下联动，横向到边，纵向到底就业工作格局，举全院之力为毕业生提供就业信息和实质性帮扶；实行就业信息日统计，周研判工作机制，及时指导分析研判，确保工作实效，防止走偏不实；加强就业形势与政策宣传引导，提高认识，主动把握就业大局。

为扎实推进就业工作，面对师生对当前就业形势和现状认识不足积极性不高问题，学院先后10多次对不同群体以不同方式开展思想动员和政策宣讲，推动形成学生能够高质量充分就业是检验教育教学质量和学院更好发展的试金石和方向标的工作理念和思想共识；面对毕业生线上线下面试经验少，短期内难以应对问题，学院先后聘请用人单位、学院主管领导、校内外就业方面专家给毕业生进行有针对性的就业技能和面试技巧专项培训；面对毕业生就业愿望多，需求和意向多样化倾向，经逐人摸排，建立起就业工作台帐，进行认真分类指导，分层落实；注重重点就业群体，对少数民族学生、零就业家庭、建档立卡贫困家庭毕业生进行分类指导、分层落实，采取一生一策，精准帮扶；学院指定专人负责对网上各种用人信息进行收集筛选辨别，精准匹配对接；对参加备战考研、应征入伍、报考国家特岗计划、服务西部计划、三支一扶、公务员招考等国家项目毕业生，国考的学生进行面对面传授经验、一对一指导培训，引荐推荐、学习帮扶、条件保障、暖心服务，助力学生成功录取。2021年学院共有122名毕业生，参加考研的学生就有74人，考研上线37人，实际录取27人，其中农资171班一个宿舍5名学生集体考研全部被录取。有2名毕业生应征入伍报名，2名学生报名参加“服务西部计划”，5人参加“三支一扶”及“特岗计划”，8名学生通过公务员笔试，正在进行面试准备。

通过“走出去、请进来”办法为毕业生牵线搭桥，3月份以来，学院已先后联系陕西天诚质量检测有限公司、银桥乳业、猿辅导、陕西美邦药业集团、陕西神州教育、西安喜洋洋生物科技有限公司等10多家企业学校到学院开展专场宣讲招聘会。走出去开拓就业市场，院长带队，学院派专车带着毕业生一同前往中垦华山牧乳业有限公司进行实地考察走访，座谈交流，签订专业培养实习见习就业方案和订单式就业培养计划，现场签约优秀毕业生4名。截至目前，学院就业状况良好，已基本完成就业目标任务。

学生离校前后，我们将继续抓好未就业学生就业帮扶，收集未就业毕业生的基本情况，建立QQ群、微信群，对其未就业原因、就业意愿以及希望获得的学校就业支持进行认真的调查和记录，建立未就业毕业生求职档案，为后续开展就业推荐、指导和就业状况跟踪统计打下坚实基础。继续强化组织领导、教育引导、统筹协调，营造健康和谐，文明有序，积极向上的毕业生离校氛围，确保毕业生安全有序离校。（通讯员：张小苗）